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【企业招聘】北京中益农信息科技股份有限公司 简介
发布日期:2018-03-09浏览次数:字号:[ ]

 

北京中益农信息科技股份有限公司于20149月开始筹建,正式成立于201591日,注册资金1000万元,是国家农业部信息进村入户的指定承办单位,我们将互联网+落实到农业领域,真正帮助农民致富。

 

公司拥有优秀的运营团队,互联网精英人才,具有的软件研发、创新、推广能力,及丰富的农业运营经验及农村管理水平。公司预计投入4亿打造北京3960个行政村益农信息社,坚持汇农、惠农、慧农的服务宗旨,落实公益服务、便民服务、电子商务、培训服务这四项服务功能。在国家农业大战略的引导下,将互联网+落实到农村,切实为农民提供生产技术指导、辅助自产农产品转销、加快互联网信息进村入户。同时,利用自主研发的京郊玩主电子商务平台,开发农业众筹渠道,为广大市民提供更加安全、优质、实惠的农产品,并以此为基础,探索一条农业电商的健康发展之路,打造以食品安全为核心的中国农业电商品牌。公益农业技术服务,帮扶农民实施安全无公害种植、养殖,确保食品安全性;便民服务,让广大农民在本村就能购买到比城市超市更加实惠的生活用品,家庭需求服务,有效解决农村最后一公里问题;同时介绍城市社区居民到乡村体验农业,享受自然乡村风情,提供京郊游一体化服务;社区便民服务,能让市民足不出户就能购买到价廉物美的农副产品、水果、活体盆栽蔬菜等等生活用品,扫描中益农产品二维码,就能了解产品所有可追索信息,并可实时观看到种植、养殖现场情况,逐步树立中国食品安全性的品牌,创建中国食品安全农业电商放心购及京城订菜系统。

 

中益农全体员工将携手开创益农惠民的农业发展新局面!

 

北京益农信息网:全面展示农村资源;京郊采摘、京郊垂钓、京郊旅游、京郊美食、京郊特产、京郊集市、农业众筹、京郊新村等农村特色信息

 

北京益农信息网官方网站:http://www.bjyinongxinxi.com/

 

想要了解更多内容,请点击一下公司网站:

 

http://www.zhongyinong.com/about/company

 

http://www.bjyinongxinxi.com/sx-cat-8

 

http://www.zhongyinong.com/

 

http://www.bjyinongxinxi.com/cun/327

 

联系人:李巧珍        联系电话:17801003975       邮箱:liqiaozhen91@126.com

工作地址:

北京市海淀区四通桥科技会展中心A16C

 

公司招聘职位:

农业策划师

岗位职责:

1、要求熟悉农业,能独立完成农业项目规划设计方案(包括总体规划、项目策划、特色农业规划等)的构思;落实公司质量管理要求和行业技术规范,理解任务纲要,做好资料收集与整理、场地调研与访谈、调研分析、方案设计和沟通汇报,参加研讨评审,按时、保质、保量编制完成规划方案;

2、统筹协调各个专业,对整个设计的全过程进行把控,包括分工、进度、质量等;

3、在规划设计过程中,可与甲方进行有效沟通并独立汇报;

4、指导规划师和专题组或其他专业配合人员的设计工作,有方案能力,有招投标工作经验;

5、有较强的概括能力和表述能力,有培训讲解项目规划能力;

6、担任过团队负责人,具有良好的协调能力,及团队管理能力。

任职要求:

  1. 城市规划、旅游管理、农村区域发展/区域经济/产业经济、人文地理、土地资源管理、企业管理、农业等相关专业,本科以上学历,硕士、博士待遇从优;

    2、专业基础扎实,熟悉专业技术规范,了解行业发展趋势及政策;

    3、熟练使用wordexcel等办公软件;

    4、有较强的语言及文字表达能力,良好的沟通及交际能力;

    5、工作认真踏实,具有团队协作精神,责任心强。

     

    会计

    岗位职责:

    1、完成公司账务往来处理,核算各业务部销售数据,制作数据报表做好会计核算;

    2、完成公司业务经营情况报表以及其他财务相关报表;

    3、完成日常与税务局、工商局等对接工作;

    4、定期核对总账与各类明细账,确保账账相符,及时结账,准 确、真实、完整的输出财务报表;

    5、负责员工工资、报销费用的审核,凭证的编制和登帐;

    6、完成上级交办的其他财务工作。

     

    任职要求:

    1、财会及经济类相关专业,本科以上学历,熟悉一般纳税人及报税;

    2、熟悉国家财务政策、会计法规,了解税务法规和相关税收政策。

     

    网站程序员

    岗位职责:

  2. 负责软件项目的详细设计、编码和内部测试的组织实施,对小型软件项目兼任系统分析工作,完成分配项目的实施和技术支持工作;

    2、参与制定网站研发方案以及升级方案;

    3、参与网站研发,按照要求按时按质按量的完成网站编程开发技术工作;

    4 负责对网站软硬件设施进行安全和稳定性巡检;并负责统计和监视系统日志;

    5 协助公司各部门,满足和协调公司各相关部门提出的网站技术需求;

    6、负责网站日常运行的技术维护工作,对出现的问题积极有效的进行处理。

    任职要求:

    1、计算机或相关专业,本科以上学历,有工作经验和硕士优先;

    2、精通PHP+Mysql编程,熟悉JavaScriptAjaxXML等相关技术;

    3、能够和团队一起研究程序方案,具有很强的独立写编程语言能力;

    4、具有良好的团队精神、责任心强,有钻研精神。

     

    网站美工

    岗位职责:

    1、负责网站页面的整体美工创意、设计;

  3. 配合网站策划及技术人员进行相应的专题页面制作;

  4. 负责网站中图片、FLASH动画、以及网页的设计制作;

  5. 负责网站活动专题的版面策划、设计;

  6. 负责网站各类宣传(广宣品)等等的美术创意及视觉设计;

  7. 负责网站编辑或业务人员基本的PS操作等相关的培训。

    任职要求:

    1、计算机、美术、设计相关专业,本科及以上学历,有相关行业经验最佳; 

    2、精通photoshopflash等设计工具,能运用DIV/CSS布局方式进行设计者尤佳; 

    3、对主流开发语言有一定了解(如PHPASP.NET),能与程序员沟通合作。

    4、优秀的审美能力,独特的创意,较强的平面设计和网页设计创意能力; 

    5、工作细心,有责任感,乐于沟通,具有良好的团队工作意识。

     

    人事专员

    岗位职责:

  8. 负责组织起草,修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程。

    2、负责招聘,培训,薪酬,考核,员工关系等人力资源日常管理事宜。

    3、负责组织编写各部门职位说明书。

    4、定期进行人力资源数据分析,提交公司人力资源分析报告。

    5、根据行业和公司发展状况,制定公司薪酬体系,激励体系并负责实施。

    6、根据公司实际情况定制绩效管理体系并协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩 

    效管理体系。

    7、制定并完善企业文化,推动公司理念及企业文化的形成。

    8、协助制定公司人力资源整体战略规划。

    9、负责部门的日常事务管理工作,协助完成本部门员工工作考核,激励及部门资金的预算

    和控制等工作,公司安排的其他工作。

     

    任职要求:

    1、人力资源,管理或相关专业本科及以上学历。

    2、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验。

    3、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够指导各个职能模块的工作。

    4、熟悉国家,地区及企业关于合同管理,薪金制度,用人机制,保险福利待遇,培训等方

    面的法律法规及政策。

    5、具有战略,策略化思维,有能力建立,整合不同的工作团队。

     

    新闻编导

    岗位职责:

    1 制作企业拍摄宣传照片;

    2 跟随领导参加公司大事件,现场拍摄图片,并完成后期图片处理、视频的剪辑配音及新闻稿件的撰写;

    3、能够根据各村镇提交的材料,进行资源整合,制作出相关新闻和宣传视频;

    4 协助企宣部策划部门,完成相关工作;

    5、完成上级领导交办的其他事情。

    任职要求:

    1、新闻编导等相关专业,本科及以上学历;

    2、具有很强的策划能力,创新能力及执行力;

    3、强烈的责任感和事业心,较强的团队管理能力和资源整合能力,思维活跃,积极向上;

    4、热爱新闻事业,熟悉新闻外采流程;

    5、文笔流畅,思路清晰,逻辑性强,善于沟通。

    软件研发副总

    岗位职责:

    1、负责建立软技术开发标准,负责软件新技术的研究和应用,提高公司信息化及时应用水平。

    2、负责公司的软件开发体系和软件开发过程的管理,建立软件开发的技术标准、应用标准并监督执行,复查各软件开发源代码等资料的完整性,并保证开发成功和开发源码的保密性和安全性。

    3、负责信息化项目性任务团队的管理,提出开发需求任务,配合、协调、督促软件按项目完成,组织流程调研,方案制定、软件开发、测试和交付,收集和反馈系统运行意见和建议,并协调完善。

    4、管理并协助总经理制定网站运营计划并组织实施工作;

    5 负责部门对员工的合理分工,并予以严格、细致的监督;

    任职要求:

    145岁以下,全日制大学本科及以上学历,计算机或相关专业,硕士博士从优;

    2、熟练掌握软件开发工具并能独立开发。

    3 3年以上相关经验,熟悉计算机和网络产品及相关技术;

    4、具有网络系统集成经验;

    5、熟悉各种操作系统和多种网络应用服务的安全及配置使用;

    6、熟悉主流网络设备配置,熟悉TCP/IP协议;

    7、能够并制定过网站的建设工作且具有独到的见解;

    8、思维活跃、创新能力强,沟通管理能力强,有很强的执行力和抗压能力;踏实肯干,诚实敬业。

 





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